Passion for language and culture

Ateesha Sethia’s decision to study in Klagenfurt was a thoughtful one. After all, the student of English and American Studies and International Management, has been to over 40 countries and lived in 6 countries before choosing to stay here. After growing up in a city of 15 million people, calling herself a “big-city-person”, she values Klagenfurt as a city that offers the best of both worlds – an abundance of nature and still, all the amenities of a big city.

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Sind Drohnen die besseren Virustest-Lieferanten?

Als zu Beginn des Jahres 2020 die COVID-19-Pandemie die ganze Welt lahmlegte, war man allerorts dazu gezwungen, direkten menschlichen Kontakt zu vermeiden. Das Interesse an kontaktlosen Transport- und Liefermethoden ist damit gestiegen. Maximilian Kunovjanek und Christian Wankmüller haben nun in einer aktuellen Studie untersucht, inwiefern Drohnen für die Lieferung wichtiger Güter, wie beispielsweise Virustests, eingesetzt werden können.

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Wohnen für Alle?! Veranstaltungsreihe lädt alle zum Mitdiskutieren ein

Das Thema „Wohnen“ bestimmt seit mehreren Jahren maßgeblich städtische Debatten und stadtpolitische Auseinandersetzungen. In vielen Städten erheben Initiativen und soziale Bewegungen die Forderung nach „Wohnraum für alle!“ und nach einer sozialen Wohnungspolitik. Eine Online-Ringvorlesung in diesem Wintersemester nimmt dies zum Anlass, aus geographischer Perspektive die Ursachen und Folgen der Wiederkehr der Wohnungsfrage zu beleuchten, sie präsentiert Entwicklungen wie auch konkrete Projekte aus verschiedenen Städten und fragt nach politischen Alternativen. Wir haben mit dem Mitveranstalter Michael Mießner vom Institut für Geographie und Regionalforschung der Universität Klagenfurt über das Thema gesprochen.

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Future of Work HR Kongress

Am 22.09. und 23.09. 2021 fand in Kaprun/Salzburg der Future of Work HR Kongress für Westösterreich statt. Entscheidungsträger*innen, Personalverantwortliche sowie Rechtsberater*innen und Wissenschaftler*innen diskutierten gemeinsam über neue Lösungsansätze und Best Practice Beispiele mit Blick auf zukünftige Herausforderungen im Personalwesen.

Die Abteilung für Personal, Führung und Organisation (PFO) war an diesem für die Vernetzung und den Austausch bestimmten Personalkongress beteiligt. So moderierte Univ.-Ass.in Claudia Christina Kitz, MSc einen der 18 Workshops zum Thema „Wege zur Überbringung schlechter Nachrichten am Beispiel von Kündigungen.“

Weitere Informationen zur Tagung finden Sie unter https://west.futureofwork.co.at/.